 |
| Image: dnaodisha.com |
Hi Deears,
Sadar ataupun tidak sadar, sebagai seorang makhluk sosial kadang sikap kita bisa jadi dianggap menjengkelkan atau menyebalkan dalam pergaulan. Tapi bagaimana bila kita yang mempunyai teman yang menyebalkan? Apakah kita harus menjauhinya seketika itu juga? Bagaimana jika kita harus bekerja dengan orang - orang yang menyebalkan seperti itu? Berikut ini macam - macam orang 'aneh' dan tips cerdas untuk dealing dengan mereka.
1. Orang Yang Sering Meremehkan/Merendahkan Kita.
Menghadapi orang seperti ini butuh kesabaran yang super tinggi. Orang yang seringkali meremehkan kemampuan kita biasanya karena dia mempunyai rasa percaya diri yang terlalu tinggi yang tidak di imbangi dengan rasa empati pada kekurangan orang lain. Jika kamu bekerja dengan orang 'aneh' model seperti ini, maka satu - satunya cara ketika dia mulai narsis adalah dengan mendengarkannya. Kalau perlu buailah dia dengan kenarsisannya itu. Tidak perlu diambil hati, karena rata - rata seseorang yang narsis dan akhirnya meremehkan orang lain hanya perlu sebuah pengakuan bahwa dia hebat. So, nothing to loose for you to show that she is good in what she's doing. Habis itu? Ya...habis itu nggak perlu emosi sih. Cukup kamu berusaha menjadi yang terbaik versi kamu sendiri aja. Tidak perlu berkompetisi juga dengan dia hanya untuk menunjukkan kamu juga bisa sama hebatnya. Karena, jika ini yang kamu lakukan berarti kamu terpancing dengan tindakan dia yang meremehkan anda dan akhirnya akan timbul konflik. Dalam dunia kerja yang penting kamu kerjakan apa yang menjadi bagian kamu sebaik mungkin, bukan untuk memenangkan kata HEBAT, karena itu belum tentu punya efek dengan naiknya jabatan atau gaji.
2. Orang Yang Cerewet
Punya kolega yang hobinya ceritaaaaa terus? Jadi ketika kita sibuk kerja, adaaaa aja bahan ceritanya. Nah, sebetulnya kalau situasinya tidak sedang di kantor pasti asik sekali punya teman seperti ini ya. Tapi kalau kita sendiri sedang heboh dikejar dead line pasti hal ini menjadi sebuah hal yang cukup annoying. Cara ampuh untuk mengatasi orang 'aneh' model begini adalah dengan mendiamkannya. Jadi ketika dia mulai cerewet, jawab saja dengan 'ooooo' dan 'hmmmm', tidak perlu kata - kata yang memancing dia berceloteh lebih panjang seperti kata 'oo...gitu.'
3. Orang Yang Suka Curhat Segala Hal
Orang 'aneh' berikutnya adalah orang yang suka berkeluh kesah tentang segala hal tetapi salah tempat. Orang tipe ini mirip dengan orang yang cerewet. Tetapi isi pembicaraan biasanya lebih pada keluh kesah. Jika kamu terhanyut, maka aura negative keluh kesah nya bisa menular lho. Karena itu, untuk yang model begini, kamu harus tegas untuk 'stop' dan katakan untuk melanjutkan pembicaraan di luar jam kantor. Jangan pernah mengabaikan keluh - kesahnya karena kita tidak pernah tahu mungkin dia betul - betul butuh di dengarkan. Tunjukkan empati kamu dan katakan dia bisa kembali bercerita nanti.
4. Orang Yang Manipulatif
Orang yang manipulatif cenderung merupakan penjilat ulung yang menggunakan segala cara untuk mendapatkan keuntungannya sendiri. Orang ini bisa nampak lemah meskipun sebetulnya dia adalah seorang yang keras kepala. Di dalam dunia kerja, orang seperti ini adalah yang paling bisa merugikan kamu. Jadi batasi interaksi dengan dia jika memang tidak perlu. Katakan tidak bisa jika memang kamu tidak sanggup menolongnya. Katakan tidak tahu jika kamu memang tidak tahu. Jaga tutur kata karena yang keluar dari mulutmu bisa jadi senjata bagi dia untuk menjatuhkan kamu. Nah, jurus terakhir adalah dengan cara mengabaikannya. Orang manipulatif biasanya pembohong yang ulung, yang kadang lupa dengan ceritanya sendiri. Coba tanyakan satu hal yang sama berulang kali padanya. Jika jawabannya berbeda - beda setiap waktu, sudah pasti dia berbohong.
5. Orang Yang Perfeksionis.
Yang terakhir ini bisa menjadi menyebalkan untuk tipikal orang yang gaya kerjanya santai atau pelan tapi pasti. Orang perfeksionis biasanya adalah orang yang kurang fleksibel. Meskipun ada beberapa orang tipe ini yang kemudian menjadi lebih fleksibel setelah tahu bahwa sifatnya bisa membuat dia sendiri dan orang lain stress. Bagaimana menghadapi tipe perfeksionis? Orang perfeksionis punya meja kerja yang rapi dan soal pekerjaan, dia mempunyai 'to do' list yang rapi. Jika kamu kerja dengan dia, pastikan semua agenda meeting sudah terschedule dengan baik karena mereka tidak suka meeting dadakan, berikan instruksi yang jelas jika meminta dia melakukan sesuatu, jangan pernah memindahkan barang - barang miliknya terutama yang ada di meja kerjanya.
Intinya, ketika kita menghadapi berbagai macam sifat orang lain, kita harus menghilangkan ego kita dan harus lebih berempati. Kita juga harus merespon dengan kepala dingin. Terakhir, jika memang diperlukan kita bisa ajak bicara untuk mengklarifikasi masalah yang ditimbulkan.
Nah, itu dia macam orang - orang 'aneh' yang ada dalam kehidupan sosial. Tentunya masih ada banyak tipe orang 'aneh' yang lain. Kamu termasuk yang mana? 😁
No comments:
Post a Comment